公示:YY易游体育网址廉政风险防控一览表

发布者:发布时间:2020-09-28浏览次数:918



权力清单

风险环节

廉政风险点

风险等级
(高、中、低)

已制定的防控措施
(制度、机制、工作流程等)

责任主体

备注

议事决策制度

党政联席制度

党政联席制度执行不到位

严格执行二级学院党政联席会议制度

党总支

修改

三重一大决策制度

三重一大决策制度执行不到位

严格执行二级学院三重一大决策制度

党总支

修改

二级学院教代会制度

未按时召开二级学院教代会

建立健全二级学院教代会制度并严格执行

院工会

修改

党员组织发展

入党积极分子的培养和党员发展

1.不严格执行党员发展工作流程

1.严格执行学院发展党员工作程序细则。

党总支
党支部

修改

2.不按发展条件发展党员

1.严格执行《党章》规定的发展条件。

3.程序不公开不透明

1.坚持组织发展规定程序。
2.坚持组织发展过程公开、公正、透明,按规定进行公示。
3.党总支严格审查所有材料。

评先(奖)评优

推荐教职工参加校级及以上评先评优

1.不严格执行学校评优方案
2.审查条件不仔细,不征求意见

1.认真执行学校评选表彰方案。
2.认真审查条件,严格把关,广泛听取群众意见。
3.学院党政联席会议审核通过。

院党政
综合办

修改

学生评奖评优

1.评优条件审核不严格
2.程序不透明公开
3.不及时公示

1.严格遵守学院评奖评优相关文件。
2.严格评选程序,认真审查,严格把关。
3.及时公示评奖结果。

党总支、学工办

修改

人才引进

拟定人才计划

1.人才引进计划不按师资队伍现状

1.根据学院师资队伍现状制定人才引进计划。
2.严格审查人才引进条件和资格。

院行政
综合办

修改

人才引进考核

1.考核不严格执行学校相关制度
2.程序不公开透明

1.严格执行学校人才引进制度和程序。
2.保证流程民主公平,及时上报学校进行公示。
3.通过院系党政联席会议审核。

职称评聘

职称评聘考核推荐

1.考核不严格执行学校相关制度
2.程序不公开透明

1.按时成立教育教学考察小组、思想品德考察小组,并报相关部门备案。
2.评聘各相关小组认真负责,结果真实,客观公正。
3.严格依据材料推荐,保证公平公正。
4.严格学院考核保管,确保条件准确真实。
5.按照学校规定程序办理。

院党政
综合办

修改

职称评聘申报材料的审定

审定不严格

1.严格执行学校相关规定。
2.严格审核申报材料。

修改

各类经费管理和使用

学校下拨各类经费管理和使用


大额经费使用不经过党政联席会议

大额经费使用需经过党政联席会议通过。

院党政
综合办

修改